2016年全面推行河長制工作以來，清遠(yuǎn)市連州市作為國家重點生態(tài)功能區(qū)、廣東省綠色保護屏障及重點水源涵養(yǎng)區(qū)，認(rèn)真踐行習(xí)近平生態(tài)文明思想，結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H探索創(chuàng)新寫好水文章，以“河長制”促“河長治”。2018-2020連續(xù)三年在市級河長制工作考核中獲評“第一”，并首開先河將“河長制”課程納入黨校培訓(xùn)課程，有效提高各級河長和從事河長制工作的領(lǐng)導(dǎo)干部工作能力。
一、創(chuàng)新方式方法。連州市結(jié)合公務(wù)員工作業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)機會，積極探索創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法，推動“河長制”工作內(nèi)容走進黨校。2021年12月27日，連州市率先于市委黨校舉辦“河長制”專題培訓(xùn)，特邀廣東省河長辦專家授課，全市200多名有關(guān)負(fù)責(zé)河長制工作的領(lǐng)導(dǎo)干部參加了講座。
二、聚焦重點內(nèi)容。培訓(xùn)圍繞河長制工作主題，從河長制實施背景、河長制工作基礎(chǔ)和河長制工作實踐、基層河長制工作定位、新形勢下全省推行河長制工作要求等多個方面深入系統(tǒng)地進行剖析，重點突出基層河長制工作重點、主要問題，對領(lǐng)導(dǎo)干部進一步做好河長制各項工作指明了方向，提出了更高要求。
三、力求實際效果。培訓(xùn)主體鮮明，內(nèi)涵豐富，既重點突出全面推行河長制工作的操作性和針對性，又貼合基層推行河長制工作實際，有效加深了領(lǐng)導(dǎo)干部對河長制工作的了解和認(rèn)知，切實提升了領(lǐng)導(dǎo)干部履職能力，助推連州市河長制工作向縱深發(fā)展。
