區(qū)各部門、區(qū)直各單位，區(qū)屬國(guó)有公司、區(qū)內(nèi)企業(yè)：
根據(jù)清遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于開(kāi)展2021年清遠(yuǎn)市“起航計(jì)劃”有關(guān)人才項(xiàng)目申報(bào)工作的通知》（清人社函〔2021〕95號(hào)）有關(guān)通知精神，現(xiàn)將本次與清遠(yuǎn)高新區(qū)有關(guān)的人才申報(bào)項(xiàng)目發(fā)給大家，請(qǐng)各有關(guān)單位對(duì)照申報(bào)項(xiàng)目有關(guān)要求，做好宣傳發(fā)動(dòng)，及時(shí)申報(bào)。
一、人才資助有關(guān)申報(bào)項(xiàng)目
（一）高精尖缺人才補(bǔ)助
1.項(xiàng)目簡(jiǎn)介
對(duì)我市列為高精尖缺六個(gè)類別的人才進(jìn)行補(bǔ)助。
第一類：中國(guó)科學(xué)院院士和中國(guó)工程院院士；國(guó)際知名獎(jiǎng)項(xiàng)獲得者；先進(jìn)國(guó)家最高學(xué)術(shù)權(quán)威機(jī)構(gòu)院士。發(fā)放人才安家費(fèi)補(bǔ)助100萬(wàn)元，每月人才補(bǔ)助10000元。
第二類：國(guó)家重點(diǎn)學(xué)（專）科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程研究（技術(shù)）中心、工程實(shí)驗(yàn)室的主要專家；國(guó)家級(jí)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家；國(guó)內(nèi)外某一學(xué)科、技術(shù)領(lǐng)域的帶頭人、領(lǐng)軍人才。發(fā)放人才安家費(fèi)補(bǔ)助50萬(wàn)元，每月人才補(bǔ)助5000元。
第三類：?。ú浚┘?jí)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家；博士生導(dǎo)師；省內(nèi)某一學(xué)科、技術(shù)領(lǐng)域的帶頭人、領(lǐng)軍人才、科研團(tuán)隊(duì)；擁有產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)前景良好且達(dá)到省級(jí)以上先進(jìn)水平的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)項(xiàng)目的創(chuàng)新人才。發(fā)放人才安家費(fèi)補(bǔ)助40萬(wàn)元，每月人才補(bǔ)助4000元。
第四類：掌握核心技術(shù)、具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)或具有高成長(zhǎng)性項(xiàng)目的境外留學(xué)人員、外籍和港澳臺(tái)地區(qū)的高端人才。發(fā)放人才安家費(fèi)補(bǔ)助20萬(wàn)元，每月人才補(bǔ)助3000元。
第五類：享受國(guó)務(wù)院特殊津貼人員；具有正高專業(yè)技術(shù)資格人員。發(fā)放人才安家費(fèi)補(bǔ)助15萬(wàn)元，每月人才補(bǔ)助2000元。
第六類：全日制博士研究生；碩士研究生并具有副高專業(yè)技術(shù)資格人員；具有突出經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jī)和豐富管理經(jīng)驗(yàn)的高級(jí)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才；具有特殊專長(zhǎng)、可以推動(dòng)重大技術(shù)改造和帶來(lái)較高經(jīng)濟(jì)效益的高級(jí)技能人才。發(fā)放人才安家費(fèi)補(bǔ)助10萬(wàn)元，每月人才補(bǔ)助1000元。
2.申報(bào)條件
申請(qǐng)人必須同時(shí)符合以下條件：
?。?）符合我市人才導(dǎo)向目錄范圍的人才，并符合《若干規(guī)定》第二條的有關(guān)條件。
?。?）在我市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工作，從申報(bào)當(dāng)年算起，與用人單位簽訂5年以上勞動(dòng)合同，且在我市有繳納個(gè)人所得稅、連續(xù)1年以上社會(huì)保險(xiǎn)記錄或提供在清落戶落地的有關(guān)證明（戶口遷入、購(gòu)房證明等）。
?。?）采取柔性引進(jìn)方式的，應(yīng)符合《若干規(guī)定》第二條第一、二、三類的相關(guān)條件，并在我市有繳納個(gè)人所得稅記錄，與用人單位簽訂5年以上合作協(xié)議，每年須在我市工作不少于90個(gè)工作日。
?。?）不符合中央和省關(guān)于人才申報(bào)規(guī)定文件精神的，不納入申報(bào)范圍。
3.申報(bào)材料
?。?）《清遠(yuǎn)市高精尖缺人才認(rèn)定申報(bào)表》（附件1） ；
?。?）身份證（外籍人才提供護(hù)照）復(fù)印件；
?。?）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（國(guó)（境）外大學(xué)畢業(yè)的，需獲得國(guó)家教育部門認(rèn)證），專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)和檔案管理部門加蓋意見(jiàn)的專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表（資格考試報(bào)名發(fā)證登記表）復(fù)印件，職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件；
?。?）與清遠(yuǎn)用人單位簽訂的勞動(dòng)合同（工作協(xié)議），在清遠(yuǎn)繳納個(gè)人所得稅完稅證明、連續(xù)1年以上社會(huì)保險(xiǎn)記錄或在清落戶落地的有關(guān)證明材料；
?。?）個(gè)人重要獎(jiǎng)項(xiàng)及代表性科研成果材料；
?。?）現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明。
?。?）屬于柔性引進(jìn)的一至三類高精尖缺人才，提交每年在我市不少于90個(gè)工作日的個(gè)人承諾書(shū)。
?。?）其它證明材料。
以上資料用A4紙按照順序裝訂成冊(cè)（紙質(zhì)版一式一份，電子版一份），申報(bào)時(shí)需備原件核對(duì)。
（二）企業(yè)新引進(jìn)全日制博（碩）士研究生、高級(jí)職稱和高級(jí)技能人才資助
1.項(xiàng)目簡(jiǎn)介
企業(yè)類：正高職稱及符合《若干規(guī)定》第二條第五類別條件以上人才每人60萬(wàn)元，全日制博士研究生或副高職稱人才每人40萬(wàn)元，全日制碩士研究生或高級(jí)技師每人20萬(wàn)元，分5年發(fā)放。
非企業(yè)類：正高職稱及符合《若干規(guī)定》第二條第五類別條件以上人才每人40萬(wàn)元，全日制博士研究生或副高職稱人才每人30萬(wàn)元，全日制碩士研究生或高級(jí)技師每人10萬(wàn)元，分5年發(fā)放。
2.申報(bào)條件
申請(qǐng)人必須同時(shí)符合以下條件：
?。?）2021年1月5日后進(jìn)入本市企業(yè)（含經(jīng)營(yíng)性社會(huì)組織，不含中央、省駐清企業(yè)）工作，從入職起算，與用人單位簽訂5年以上合同且在我市繳納連續(xù)1年以上社會(huì)保險(xiǎn)記錄。
?。?）全日制博（碩）士研究生是國(guó)（境）外大學(xué)畢業(yè)的，需獲得國(guó)家教育部門認(rèn)證；正、副高職稱的需具有地級(jí)以上市人社部門核發(fā)的專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)，非人社部門核發(fā)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)的，需提交有關(guān)的證明文件報(bào)市人社局認(rèn)定；高級(jí)技能人才是指高級(jí)技師，須具有省級(jí)以上人社部門核發(fā)的高級(jí)技師（一級(jí)）職業(yè)資格證書(shū)。
?。?）申請(qǐng)人從進(jìn)入我市企業(yè)工作之日算起，前三年需未在我市工作過(guò)。以錄（聘）用審批機(jī)關(guān)和社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或稅務(wù)部門記錄為準(zhǔn)。
3.申報(bào)材料
?。?）《清遠(yuǎn)市新引進(jìn)全日制博（碩）士研究生、高級(jí)職稱及高級(jí)技能人才補(bǔ)助申報(bào)表》（附件2）；
?。?）博士或碩士研究生的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，高級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)資格證、高級(jí)技師的職業(yè)資格證書(shū)（國(guó)（境）外大學(xué)畢業(yè)的，需獲得國(guó)家教育部門認(rèn)證）；符合《若干規(guī)定》第二條第五類別條件以上人才需提供相應(yīng)條件證明材料；
?。?）申報(bào)人與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同復(fù)印件；
（4）繳納個(gè)人所得稅清單和連續(xù)1年以上社會(huì)保險(xiǎn)記錄。以上資料加蓋公章。
申報(bào)第二至第五年人才補(bǔ)助的，只須提交繳納當(dāng)年個(gè)人所得稅清單、社會(huì)保險(xiǎn)記錄以及年度考核鑒定材料。
（三）配套支持獲得國(guó)家、省“人才計(jì)劃”人才資助
1.項(xiàng)目簡(jiǎn)介
對(duì)我市新引進(jìn)或新培養(yǎng)的海內(nèi)外的國(guó)家高層次人才，按中央財(cái)政給予入選專家經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助（視同國(guó)家獎(jiǎng)金）的1:1予以配套支持。
對(duì)新引進(jìn)或新培養(yǎng)的“珠江人才計(jì)劃”、“廣東特支計(jì)劃”各類高層次人才，按省補(bǔ)助額度的1:1予以配套支持。
2.申報(bào)條件
（1）2021年1月5日后我市新引進(jìn)或新培養(yǎng)的，在我市作出突出貢獻(xiàn)的，從入職起算，與用人單位簽訂5年以上勞動(dòng)合同（工作協(xié)議），在我市有繳納1年以上個(gè)人所得稅和社會(huì)保險(xiǎn)記錄。
?。?）申報(bào)人須是獲得中央財(cái)政專家經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助的海內(nèi)外的國(guó)家高層次人才，或獲省補(bǔ)助的“珠江人才計(jì)劃”、“廣東特支計(jì)劃”各類高層次人才。
3.申報(bào)材料
（1）《清遠(yuǎn)市配套支持獲得國(guó)家、省“人才計(jì)劃”人才資助申報(bào)表》（附件3）；
（2）身份證復(fù)印件；
（3）國(guó)家高層次人才、“珠江人才計(jì)劃”、“廣東特支計(jì)劃”等正式文件批復(fù)證明材料；
?。?）申報(bào)人與清遠(yuǎn)市企業(yè)簽訂5年以上的勞動(dòng)合同復(fù)印件；
?。?）在清遠(yuǎn)繳納1年以上個(gè)稅及社保記錄證明；
?。?）在清遠(yuǎn)取得的業(yè)績(jī)證明材料。
（四）大學(xué)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助
1.項(xiàng)目簡(jiǎn)介
對(duì)到清遠(yuǎn)自主創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)成效突出的優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生予以補(bǔ)助，對(duì)大學(xué)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)者予以一次性10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。
2.申報(bào)條件（需同時(shí)滿足以下條件）
（1）全日制大學(xué)本科以上畢業(yè)生（含國(guó)（境）外留學(xué)回國(guó)人員）在我市成功創(chuàng)辦具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)；
?。?）企業(yè)成立時(shí)間為2016年1月5日以后；
?。?）企業(yè)登記注冊(cè)時(shí)法定代表人畢業(yè)不超過(guò)5年；
?。?）取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照滿3年；
?。?）從企業(yè)成立之日起至申請(qǐng)補(bǔ)助時(shí)，本人一直擔(dān)任企業(yè)的法定代表人；
（6）上年度年繳納稅收（含教育費(fèi)附加和地方教育附加）達(dá)10萬(wàn)元以上；
（7）帶動(dòng)10人以上就業(yè)，并按規(guī)定與其簽訂勞動(dòng)合同及購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)。
3.申報(bào)材料
申請(qǐng)人需提供以下材料：
（1）《清遠(yuǎn)市大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助申請(qǐng)表》（附件4）；
?。?）營(yíng)業(yè)執(zhí)照或其他登記注冊(cè)證明原件及復(fù)印件；
?。?）全日制大學(xué)本科以上畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，國(guó)（境）外大學(xué)畢業(yè)的，需獲得國(guó)家教育部門認(rèn)證；
（4）用人單位與相關(guān)人員簽訂的勞動(dòng)合同原件、復(fù)印件，最近3個(gè)月用人單位為相關(guān)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)賬（單）；
?。?）法定代表人身份證；
?。?）上年度繳納稅收的憑證原件。
（五）新招用高技能人才補(bǔ)助
1.項(xiàng)目簡(jiǎn)介
對(duì)本市企業(yè)新招用高技能人才進(jìn)行補(bǔ)助，其中，高級(jí)工（三級(jí)）/三級(jí)職業(yè)技能等級(jí)一次性發(fā)放5000元、技師（二級(jí)）/二級(jí)職業(yè)技能等級(jí)一次性發(fā)放8000元。
2.申報(bào)條件（需同時(shí)滿足）
?。?）2021年1月5日起，由我市中等、高等職業(yè)（技工）院校、本科院校、企業(yè)新招用的高技能人才，從入職起算，與用人單位簽訂3年以上勞動(dòng)合同且在我市繳納個(gè)人所得稅和連續(xù)1年以上社會(huì)保險(xiǎn)記錄。
（2）高技能人才是指高級(jí)工、技師，須具有市級(jí)以上人社部門核發(fā)的高級(jí)工（三級(jí)）、技師（二級(jí)）職業(yè)資格證書(shū)，或具有經(jīng)市級(jí)以上人社部門同意備案的發(fā)證機(jī)構(gòu)頒發(fā)的三級(jí)職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)、二級(jí)職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)。
對(duì)已申領(lǐng)高級(jí)工（三級(jí)）或三級(jí)職業(yè)技能等級(jí)人才補(bǔ)助，仍在我市工作，技能等級(jí)得到晉升的，給予差額補(bǔ)助。
3.申報(bào)材料
（1）《清遠(yuǎn)市院?；蚱髽I(yè)新招用高技能人才補(bǔ)貼申請(qǐng)表》（附件5）；
?。?）職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件（附原件核查）；
（3）申報(bào)人與我市企業(yè)簽訂3年以上的勞動(dòng)合同；
?。?）合同期內(nèi)依法連續(xù)繳納1年以上社會(huì)保險(xiǎn)證明。
（六）機(jī)關(guān)企事業(yè)單位在職人員學(xué)歷、職稱晉升補(bǔ)助
1.項(xiàng)目簡(jiǎn)介
對(duì)我市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位在職人員晉升為高級(jí)技師或取得博士學(xué)位的，由市財(cái)政一次性補(bǔ)助5萬(wàn)元。
2.申報(bào)條件
?。?）2021年1月5日后獲得相應(yīng)技能晉升和學(xué)歷提升，并且晉升時(shí)在我市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工作（以取得有關(guān)技能證書(shū)和學(xué)歷證書(shū)的時(shí)間為準(zhǔn)）；
?。?）在我市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位（不含中央、省駐清企事業(yè)單位）工作，從入職起算，與用人單位簽訂5年以上勞動(dòng)合同；
?。?）在清繳交社保滿一年。
已享受清發(fā)〔2012〕27號(hào)文件規(guī)定相關(guān)資助的在職提高學(xué)歷（博士學(xué)位）層次人員，不重復(fù)進(jìn)行資助；憑晉升的職稱獲認(rèn)定為市緊缺適用高層次人才的按就高原則資助。
3.申報(bào)材料
?。?）《清遠(yuǎn)市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位在職人員技能晉升和學(xué)歷提升補(bǔ)助申報(bào)表》（附件6）；
?。?）身份證復(fù)印件；
（3）副高職稱、高級(jí)技師、碩士學(xué)位或博士學(xué)位證書(shū)復(fù)印件，國(guó)（境）外大學(xué)畢業(yè)的，需獲得國(guó)家教育部門認(rèn)證；
（4）申報(bào)人與單位簽訂的勞動(dòng)合同復(fù)印件；
?。?）上年度在我市繳交的社保憑證原件。
以上資料均需附原件核查。
（七）創(chuàng)建科研平臺(tái)補(bǔ)助及在站博士后補(bǔ)助
1.項(xiàng)目簡(jiǎn)介
支持創(chuàng)建廣東省院士工作站、博士后科研工作站（博士后科研流動(dòng)站）、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地、博士工作站，由市財(cái)政分別一次性給予60萬(wàn)元、50萬(wàn)元、30萬(wàn)元、20萬(wàn)元建站補(bǔ)助。
對(duì)我市已建設(shè)的博士后科研工作站（分站）、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地的在站博士后科研人員，發(fā)放每人每年15萬(wàn)元的生活補(bǔ)貼，資助期限一般為2年。
2.申報(bào)條件
申報(bào)創(chuàng)建科研平臺(tái)補(bǔ)助的，需同時(shí)滿足以下條件：
?。?）2021年1月5日后，經(jīng)省批準(zhǔn)，在我市新創(chuàng)建的廣東省院士工作站、博士后科研工作站（博士后科研流動(dòng)站）、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地、博士工作站。
?。?）符合國(guó)家和省有關(guān)運(yùn)行、管理規(guī)定，正常開(kāi)展科研工作。
申報(bào)在站博士后科研人員的生活補(bǔ)助的，需同時(shí)滿足以下條件：
（1）在我市已通過(guò)上級(jí)認(rèn)定的博士后科研工作站、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地工作的在站博士后科研人員；
?。?）在站工作滿一年以上；
?。?）年度考核合格以上。
3.申報(bào)材料
申報(bào)創(chuàng)建科研平臺(tái)補(bǔ)助：
（1）《清遠(yuǎn)市創(chuàng)新科研平臺(tái)創(chuàng)建補(bǔ)助申請(qǐng)表》（附件7）；
（2）上級(jí)部門批準(zhǔn)設(shè)立廣東省院士工作站、博士后科研工作站（博士后科研流動(dòng)站）、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地、博士后工作站文件復(fù)印件；
?。?）申請(qǐng)單位銀行開(kāi)戶賬號(hào)。
申報(bào)在站博士后科研人員生活補(bǔ)助：
?。?）《清遠(yuǎn)市在站博士后生活補(bǔ)助申報(bào)表》（附件8）
?。?）身份證復(fù)印件；
?。?）博士學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件；
?。?）勞動(dòng)合同/工作協(xié)議復(fù)印件；
?。?）在站備案證明復(fù)印件；
?。?）進(jìn)站中期考核合格證明復(fù)印件。
已申報(bào)通過(guò)的，第二年申報(bào)只提供上一年的考核合格證明和工作總結(jié)。
（八）新引進(jìn)企業(yè)人才一次性租房補(bǔ)助
1.項(xiàng)目簡(jiǎn)介
對(duì)未享受高精尖缺人才安家費(fèi)補(bǔ)助或未提供短暫性公寓的具有中級(jí)以上職稱，或高級(jí)以上職業(yè)資格證書(shū)，或本科及以上學(xué)歷且畢業(yè)未滿5年（具有碩士研究生及以上學(xué)歷的不受畢業(yè)年限限制）、符合人才導(dǎo)向目錄范圍條件的人才，發(fā)放一次性租房補(bǔ)助。
2.申報(bào)條件
?。?）在2021年1月5日后進(jìn)入我市企業(yè)（不含中央、省駐清企業(yè)）工作；
?。?）具有中級(jí)以上職稱，或高級(jí)以上職業(yè)資格證書(shū)，或本科及以上學(xué)歷且畢業(yè)未滿5年（具有碩士研究生及以上學(xué)歷的不受畢業(yè)年限限制），未享受市一至六類人才安家補(bǔ)助和過(guò)渡性公寓；
?。?）從入職起算，與用人單位簽訂5年以上合同且在我市繳納連續(xù)一年以上社保記錄;
?。?）申報(bào)人及配偶名下沒(méi)有位于清遠(yuǎn)市的住房或購(gòu)房記錄。
3.申報(bào)材料
?。?）《清遠(yuǎn)市新引進(jìn)企業(yè)人才一次性租房補(bǔ)助申請(qǐng)表》（附件9）；
?。?）身份證復(fù)印件；
?。?）中級(jí)以上職稱證書(shū)，或高級(jí)以上職業(yè)資格證書(shū)，或本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件；
?。?）與用人單位簽訂的5年以上勞動(dòng)合同復(fù)印件；
?。?）在清繳交社保滿一年憑證。
?。ň牛﹪?guó)務(wù)院特殊津貼人員生活補(bǔ)助
1.項(xiàng)目簡(jiǎn)介
在清遠(yuǎn)市工作（或已在清遠(yuǎn)退休），享受國(guó)務(wù)院特殊津貼的專業(yè)技術(shù)人員或技能人才，每人每月600元，年終一次性發(fā)放7200元生活補(bǔ)助。
2.申報(bào)條件及申報(bào)材料
新獲得享受政府特殊津貼資格的人員，在收到入選通知后，需提交如下資料（一式一份，PDF電子版一份）：
?。?）身份證復(fù)印件；
?。?）入選政府特殊津貼人員批復(fù)文件復(fù)印件；
?。?）個(gè)人銀行賬戶。
二、其他需說(shuō)明的事項(xiàng)
?。ㄒ唬?018年8月29日至2021年1月5日期間符合相應(yīng)項(xiàng)目條件的人才，且未申報(bào)《清遠(yuǎn)市關(guān)于進(jìn)一步加快“人才高地”建設(shè)的若干意見(jiàn)》有關(guān)支持項(xiàng)目的，可適用本細(xì)則。
?。ǘ┯邢铝星闆r之一的，不再享受本規(guī)定所列的政策待遇：
?。?）在申報(bào)各級(jí)財(cái)政扶持資金、各類人才計(jì)劃和科技項(xiàng)目，以及從事科學(xué)研究中，存在弄虛作假的；
（2）因個(gè)人原因或工作變動(dòng)不在清遠(yuǎn)工作的；
（3）受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，仍在處分期限內(nèi)的；
?。?）受到刑事處罰的。
?。ㄈ┨峁┨摷儋Y料、隱瞞相關(guān)事實(shí)騙取政策支持的，依法追回有關(guān)資助補(bǔ)助、獎(jiǎng)勵(lì)支持等資金，取消之前相關(guān)認(rèn)定，有關(guān)人員和單位列入清遠(yuǎn)人才信息庫(kù)失信名單，五年內(nèi)不得申報(bào)我市人才政策項(xiàng)目。
三、有關(guān)要求
?。ㄒ唬┥鲜龈鱾€(gè)申報(bào)項(xiàng)目，所提交的紙質(zhì)版材料一式一份，按順序裝訂成冊(cè)，所提交的復(fù)印件均需加蓋企業(yè)公章。
?。ǘ┦状紊陥?bào)與非首次申報(bào)，分開(kāi)填寫(xiě)、分別匯總。
提交的材料除紙質(zhì)版外，同時(shí)提交每個(gè)人才申報(bào)項(xiàng)目的PDF電子版；匯總表需提供一份可編輯電子版。
（三）受理時(shí)間：上述項(xiàng)目申報(bào)材料需在2021年9月25日至9月28日17時(shí)期間報(bào)送區(qū)管委會(huì)辦公室308室，逾期不予受理。
?。ㄋ模┍敬紊陥?bào)項(xiàng)目多、范圍廣、時(shí)間緊，任務(wù)重，請(qǐng)各有關(guān)單位高度重視，安排專人負(fù)責(zé)，精心做好政策宣傳、項(xiàng)目申報(bào)等工作。
聯(lián)系人：蔡志軍，聯(lián)系電話：0763-3483886
附件： 附件1—9《〈清遠(yuǎn)市引進(jìn)培養(yǎng)高精尖缺人才的若干規(guī)定〉（人才資助部分）實(shí)施細(xì)則》1.doc
附件1-1清遠(yuǎn)市高精尖缺人才申報(bào)匯總表.xls
附件2-1清遠(yuǎn)市新引進(jìn)全日制博（碩）士研究生、高級(jí)職稱及高級(jí)技能人才補(bǔ)助申報(bào)匯總表.xls
附件4-1清遠(yuǎn)市大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助申請(qǐng)匯總表.xls
附件6-1清遠(yuǎn)市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位在職人員技能晉升和學(xué)歷提升補(bǔ)助匯總表.xls
附件7-1清遠(yuǎn)市創(chuàng)新科研平臺(tái)創(chuàng)建補(bǔ)貼申請(qǐng)匯總表.xls
附件8-1在站博士后生活補(bǔ)助申請(qǐng)匯總表.xls
附件9-1清遠(yuǎn)市新引進(jìn)企業(yè)人才一次性租房補(bǔ)助申請(qǐng)匯總表.xls
附件10：清遠(yuǎn)市關(guān)于進(jìn)一步加快“人才高地”建設(shè)的若干意見(jiàn).wps
廣東清遠(yuǎn)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)辦公室
2021年9月23日
